Inside Ailancy !

Fort d’une équipe de 140 consultants et certifié Great Place to Work plusieurs années consécutives, Ailancy est un cabinet de conseil et organisation et management de référence, spécialisé dans l’industrie financière. Nous recrutons des profils à tous niveaux de séniorité, pour accompagner nos clients dans la construction du futur de leurs métiers et de leurs organisations en France et à l’International.

Faire carrière, progresser, évoluer, en permanence

Ailancy porte une attention spécifique au développement de chaque collaborateur, par la volonté de faire intervenir le consultant dans les domaines pour lesquels ce dernier est intéressé et par la mise en place de véritables opportunités d’apprentissage (parcours de formation selon le grade, certifications externes, participation aux travaux internes de veille, encadrement par un manager ou un associé…). Progresser et évoluer passe également par la reconnaissance des talents de chacun : en forte croissance depuis sa création, Ailancy cultive néanmoins son esprit start up, qui permet à chacun de contribuer au fonctionnement du cabinet, au-delà des missions réalisées auprès de nos clients. Être consultant chez Ailancy, c’est participer à une aventure entrepreneuriale !  

Un séminaire chaque année

Marrakech, Naples, Malaga, Faro … : chaque année, tous les collaborateurs Ailancy s’envolent pour une destination tenue secrète jusqu’au jour du départ ! L’occasion de se retrouver, pendant trois jours, dans un cadre convivial autour d’activités ludiques ou surprenantes et de partager des moments forts.

Un lieu de rencontre où partager

Offrir un cadre propice à l’épanouissement de chacun.

Un épanouissement intellectuel : Ailancy donne accès à une grande variété de missions (tant sur les sujets abordés que sur l’approche méthodologique), qui revêtent des enjeux stratégiques pour nos clients, les acteurs de référence des secteurs bancaire et assurantiels en France et à l’étranger. Un épanouissement personnel : la convivialité est un élément essentiel dans notre culture d’entreprise. Nous favorisons les rencontres régulières avec l’ensemble des consultants pour cultiver notre esprit d’équipe, partager des moments conviviaux et renforcer la cohésion du Groupe. Ailancy est également un cabinet engagé sur les questions de parité : nous obtenons actuellement un index d’égalité professionnelle Femmes/Hommes de 95/100.  

Recrutement : bienvenue chez
Ailancy

Fort d’une équipe de 140 consultants et certifié Great Place to Work plusieurs années consécutives, Ailancy recrute des profils à tous niveaux de séniorité pour accompagner ses clients : trouvez l'offre qui vous correspond !

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Dernières nouvelles du cabinet

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Actualité

Événement

Henri O’Quin dans l’AGEFI : la Réforme Priips, le flop de simplification

  • Services d’investissements & AM

Retrouvez l’avis d’Henri O’Quin, Manager Ailancy, dans l’hebdomadaire du 8 avril dernier de l’AGEFI, sur la Réforme Priips qui devrait être validée par la Commission Européenne, cette année !

Voici le lien vers l’art
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Actualité

Publication

Comment les banques de détail participent-elles concrètement à la transition « green » ?

  • Banque de détail
  • Distribution
  • Finance Durable
  • Marketing
  • Tendances

RSE, développement durable, finance durable sont autant de mots-clés qui résonnent de plus en plus dans l’esprit des producteurs et des consommateurs.

Les banques de détail ont pris conscience de ces nouveaux enjeux et les positionnent d
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Actualité

Événement

Webinar 6 Mai 9h CET – L’eldorado des facilités de paiement, quels nouveaux enjeux pour les établissements de crédit ?

  • Banque de détail
  • Tendances

Paiements fractionnés en 3/4xCB, Buy Now Pay Later (BNPL)… ces facilités de paiements deviennent de nouveaux standards et connaissent un très fort niveau d’adoption auprès des consommateurs accéléré notamment par le contexte actuel de la pandémie.

Lors de ce Webinar, découvrez le